Loopbaan 19 nov. 2023 Een inclusief hr-beleid uitwerken? Met deze tips zet je vlot de eerste stappen Twee derde van de Belgische werknemers vindt het belangrijk om te werken in een inclusieve organisatie. Maar ze vinden dat hun werkgever daar nog niet ver genoeg in staat. Cevora-docent Ans Van den Au...
Leercultuur 14 nov. 2023 Waarom investeren in opleidingen? Dit zijn de voordelen voor je kmo Ongetwijfeld heb je je handen vol om je bedrijf te runnen en je klanten en medewerkers tevreden te houden. Begrijpelijk dus dat opleidingen al eens tussen de mazen van het net glippen. Nochtans is bij...
Leercultuur 6 nov. 2023 Hoe zorg je dat een opleiding ook echt effect heeft? 3 tips en een handige template Na het bepalen van deleernoden in je bedrijf rijst meteen de volgende vraag: hoezorg je ervoor dat de opleidingen waarin je investeert het juiste doel bereiken? Gadaarvoor met elke individuele medewer...
Leercultuur 25 okt. 2023 Opleidingen organiseren in je kmo: wie is waar verantwoordelijk voor? Opleidingen houden je medewerkers op scherp en maken je kmo nog wendbaarder . Maarwie zet de opleidingstrein ook echt op de sporen en houdt de motor draaiende? Gelukkig sta je daar niet alleen voor. Z...
Loopbaan 22 sep. 2023 Zo houdt UniPartners zijn consultants betrokken Voor een consultancybedrijf als Unipartners is medewerkers betrokken houden wellicht een nog grotere uitdaging dan voor andere bedrijven. Wantals je voortdurend voor andere klanten gaat werken, met an...
Loopbaan 14 sep. 2023 Zo vind je een opleiding die je echt vooruithelpt in je job 1. Denk na over wat je wil bereiken Wil je beter worden in je huidige job? Wil je promotie maken? Of plan je een andere carrièreswitch? Denk goed na waarom je een opleiding wil volgen en wat je ermee ...
Leercultuur 6 jul. 2023 Hoe bepaal je de leernoden van je kmo? (met handige template) Opleidingen leveren onmiskenbare voordelen op voor je kmo. Maar voor welke opleidingen teken je in en welke laat je (voorlopig) beter links liggen? Daarvoor heb je een zicht nodig op de leernoden van ...
Leercultuur 4 jul. 2023 Hoe ga je om met stress op het werk? Over stressmanagement valt natuurlijk veel meer te vertellen. Stress- en burn-outcoach Bart Beuls vertelt hoe je omgaat met stress op het werk en reikt enkele concrete tips aan om het probleem aan te ...
Loopbaan 19 jun. 2023 Een loopbaan lang leren met Cevora als partner 1. Iedereen heeft de mond vol van leren “Doorgedreven digitalisering, hybride samenwerkingsvormen, de doorbraak van artificiële intelligentie, nijpende tekorten aan de meest uiteenlopende profielen… E...
Leercultuur 19 jun. 2023 Zo versterkten we bedrijven en werknemers in 2022 Als leerpartner van bedrijven, werknemers en werkzoekenden in het PC200 brachten we ook in 2022 ons motto – 'Samen leren en groeien' – in de praktijk. Mettal van acties en campagnes kwam ons leer- en ...
Leercultuur 16 jun. 2023 Norgren: uit de comfortzone, sterk voor de toekomst Over Christelle Rutten Christelle Rutten is sinds 2jaar Head of HR FraBenelux bij Norgren , datinnovatieve technische oplossingen ontwikkelt in bewegingscontrole en pneumatiek. Norgren maakt deel uit ...
Leercultuur 15 jun. 2023 Relevant leeraanbod voor de competenties van morgen “De impact van een opleiding? Dat is de verandering die je teweegbrengt op de werkvloer”, stelt Elke Maes (ACVPuls). Dekersverse voorzitter van de raad van bestuur van Cevora kijkt samen met haar voor...