Boost work efficiency thanks to productive habits
Many people find it hard to remain focused at work. Time wasters – no more useless meetings! – and your own disruptive working habits – do you always want to be connected? – disturb your rhythm and creativity. In this training you learn to turn your counterproductive habits into productive routines. Allowing you and your colleagues to boost work efficiency!
- 17/09/2024 +8 dates disponibles
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0.5
jour
- English (US)
- DL2142EOC € 0,00
Nos formations ne vous coûteront rien. Découvrez pourquoi et à qui elles s'adressent
Description
Résultats à l’issue de cette formation
- You recognise habits that hinder efficient working.
- You use techniques to creatively break through troublesome habits.
- You stop multitasking allowing you to boost work efficiency.
- You learn to ban ‘time-wasters’ to become up to 30% more productive.
- You follow the steps to tackle troublesome habits of your own and in your team.
Public cible
Méthode d'apprentissage
Vous suivez cette formation en ligne sur votre ordinateur. Votre parcours comprend trois étapes complémentaires.
Étape 1
Votre formation commence sur Karibu, votre plateforme d’apprentissage en ligne. Vous effectuez cette première étape à votre rythme, où et quand vous le souhaitez.
Attention : il est indispensable d’achever cette étape avant de poursuivre votre formation.
Étape 2 : classe en ligne
Lors de cette étape, vous rencontrez les autres participant·es via Zoom. Votre groupe compte généralement 6 à 12 personnes. Tout le monde peut s’entendre et se voir, dans une optique de discussion, d’interaction et de collaboration.
Ensemble, vous apprenez ainsi les un·es des autres, sur la base des connaissances acquises lors de l’étape 1.
Étape 3
Cet apprentissage se déroule également sur Karibu, à votre rythme, où et quand vous le souhaitez.
Aperçu du programme
Step 1 (45 min)
You warm up with some questions on your work efficiency:
- How do you maximise your brain’s efficiency, without multitasking?
- How do you get rid of ‘time-wasters’ such as unprepared meetings and unclear procedures?
- What are troublesome habits and how do they harm efficiency? For example, wanting to be always connected and drawing conclusions too quickly.
- How do the techniques ‘self-observation’, ‘inversion’ and ‘provocation’ help you to break the habits?
Step 2: online class (3 hours)
We apply the techniques that you learned during the preparation to specific habits of your own and other participants. To do this, we use three scientific models designed specifically to think up alternatives for troublesome habits and routines:
- the transformation wheel
- the provocation method
- ‘boosting your brain’s efficiency’
You are also given a plan with steps to combat troublesome habits of your own and in the team.
Step 3 (35 min)
You receive access to in-depth reading material and find out how to provoke a change in your own and others’ behaviour using techniques such as nudging.
Sessions et planning
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17/09/2024 3:0 - Durée : 3H - Online-Klas (Cefora - Cevora) Online Belgique - Digital Learning
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11/10/2024 3:0 - Durée : 3H - Online-Klas (Cefora - Cevora) Online Belgique - Digital Learning
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24/10/2024 7:0 - Durée : 3H - Online-Klas (Cefora - Cevora) Online Belgique - Digital Learning
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18/11/2024 7:0 - Durée : 3H - Online-Klas (Cefora - Cevora) Online Belgique - Digital Learning
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17/12/2024 3:0 - Durée : 3H - Online-Klas (Cefora - Cevora) Online Belgique - Digital Learning
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20/01/2025 3:0 - Durée : 3H - Online-Klas (Cefora - Cevora) Online Belgique - Digital Learning
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17/03/2025 4:0 - Durée : 3H - Online-Klas (Cefora - Cevora) Online Belgique - Digital Learning
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5/05/2025 7:0 - Durée : 3H - Online-Klas (Cefora - Cevora) Online Belgique - Digital Learning
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16/06/2025 3:0 - Durée : 3H - Online-Klas (Cefora - Cevora) Online Belgique - Digital Learning
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