Wanneer, waarom en op welke manier geef ik feedback aan mijn collega's?

In een team is feedback essentieel om een klimaat van vertrouwen, doeltreffendheid, openheid en dialoog te creëren. Toch wordt feedback vaak als onaangenaam of als een vorm van kritiek beschouwd. Daarom is het noodzakelijk dat we leren hoe we op een goede manier feedback geven, en hoe we het beste omgaan met de feedback die we krijgen.

S'inscrire

Nos formations ne vous coûteront rien. Découvrez pourquoi et à qui elles s'adressent

Description

Wat leer je in deze opleiding?

  • Je begrijpt wat het nut en de impact van feedback is op je eigen werkplek.
  • Je kan constructieve feedback formuleren met behulp van de DESC-methode.
  • Je kan op een positieve en open manier met feedback omgaan.
  • Je gebruikt feedback als hefboom voor verbeteringen en prestaties binnen je team door inzicht in wanneer, aan wie en in welke situatie je best feedback geeft.

Doelgroep

Werknemers, teamleiders, kaderleden en managers. Iedereen die graag wil leren hoe hij/zij doeltreffende en constructieve feedback kan geven aan zijn/haar collega’s, meerderen, medewerkers etc.

Leermethode

Deze klassikale opleiding volg je samen met medecursisten op locatie. Je traject bestaat uit drie stappen, die elkaar aanvullen.

Stap 1: online
Je opleiding start op Karibu, je online-leerplatform. Dit eerste leermoment doorloop je op je eigen tempo, waar en wanneer je wilt.

Let op: deze stap afwerken is een vereiste om verder te gaan.

Stap 2: klassikaal
Tijdens deze stap ben je een hele dag ‘live’ aanwezig op de opleidingslocatie, samen met je medecursisten. Je leert van en met elkaar, op basis van de inzichten uit stap 1. Gewoonlijk is de groep samengesteld uit zes tot twaalf cursisten.

Stap 3: online
Dit leermoment vindt opnieuw plaats op Karibu. Ook deze stap doorloop je op je eigen tempo, waar en wanneer je wilt.

Programma

Stap 1: introductie tot feedback (ongeveer 30 min)

  • Wat zijn mijn leerdoelen?
  • Wat is feedback en welke soorten feedback zijn er?
  • Feedback formuleren met DESC

 Stap 2: klassikaal (8 uur)

Gedurende deze dag zullen praktische en ludieke oefeningen (in kleine en grote groepen) gebruikt worden om de belangrijkste thema's te bespreken:

  • Waarom is het belangrijk om feedback te geven en wat is de meerwaarde ervan?
  • Wat is het onderscheid tussen feedback en kritiek?
  • Hoe feedback ontvangen?
  • Do’s en don’ts
  • Praktische oefeningen en rollenspelen

 Stap 3: reflectie (ongeveer 20 min)

  • Samenvatting en quiz
  • Actieplan
  • Reflectie

Sessions et planning

Date
Lieu
Statut
Télécharger l'horaire (PDF)

  • 6/12/2024 03:00 - Durée : 8H - BluePoint Antwerpen (BLUEPOINT ANTWERPEN) Filip Williotstraat Berchem 2600 Belgique - Classical Learning

Télécharger l'horaire (PDF)

  • 13/12/2024 03:00 - Durée : 8H - Holiday Inn Express Hasselt (HOLIDAY INN EXPRESS HASSELT) Kattegatstraat Hasselt 3500 Belgique - Classical Learning

Télécharger l'horaire (PDF)

  • 17/01/2025 03:00 - Durée : 8H - ADEQUAT nv (ADEQUAT NV) Brusselsesteenweg Melle 9090 Belgique - Classical Learning

Télécharger l'horaire (PDF)

  • 7/02/2025 03:00 - Durée : 8H - Elewijt Center (ELEWIJT CENTER) Tervuursesteenweg Elewijt 1982 Belgique - Classical Learning

Télécharger l'horaire (PDF)

  • 21/02/2025 03:00 - Durée : 8H - BluePoint Antwerpen (BLUEPOINT ANTWERPEN) Filip Williotstraat Berchem 2600 Belgique - Classical Learning

Télécharger l'horaire (PDF)

  • 27/02/2025 03:00 - Durée : 8H - Holiday Inn Express Hasselt (HOLIDAY INN EXPRESS HASSELT) Kattegatstraat Hasselt 3500 Belgique - Classical Learning

Télécharger l'horaire (PDF)

  • 7/03/2025 03:00 - Durée : 8H - NH Hotel Brugge (NH HOTELS) Boeveriestraat Brugge 8000 Belgique - Classical Learning

Incompany

Une formation exclusive pour vos employés ? C'est possible !

Demandes de formation Incompany

Comment ça marche ? Il faut combien de participants ?

S'inscrire