VIDEO: Talent Development Officer Monique maakt TUC RAIL werksterker
Hoe geeft Monique Van Dycke de leercultuur bij TUC RAIL vorm? Laat je inspireren door het verhaal van de ervaren én gedreven Talent Development Officer.
Je winkelmandje is leeg. Ga snel op zoek naar de opleiding die je vooruit helpt!
Een omgeving waar leren centraal staat, komt je medewerkers én je bedrijf ten goede. Hoe creëer je zo’n leercultuur?
Hier vind je tips en best practices van andere organisaties waar ook jij ongetwijfeld de vruchten van zal plukken.
4 min
Hoe geeft Monique Van Dycke de leercultuur bij TUC RAIL vorm? Laat je inspireren door het verhaal van de ervaren én gedreven Talent Development Officer.
Tina Segebarth
Content Marketing Specialist bij Cevora
4 min
Reisorganisatie Nordic groeide de afgelopen jaren van 35 naar 120 medewerkers. HR Manager Katrien Matthys legt uit hoe de leercultuur bijdraagt aan die groei.
Tina Segebarth
Content Marketing Specialist bij Cevora
4 min
Na bijna 10 jaar als IT-systeemingenieur werd Tom teamlead bij Centric Belgium. Dankzij een intensieve opleidingenreeks maakte hij succesvol de switch.
Tina Segebarth
Content Marketing Specialist bij Cevora
5 min
Als hr-verantwoordelijke of zaakvoerder kan je informeel leren stimuleren via doordacht leerleiderschap. Ontdek hoe 4 bedrijven het aanpakken.
Nele Havermans
Labour Market Expert bij Cevora
2 min
De federale overheid voorziet om het Federal Learning Account vanaf 1 april toegankelijk te maken voor bedrijven. Hier vind je de belangrijkste informatie.
Nele Havermans
Labour Market Expert bij Cevora
4 min
Met eenvoudige gewoontes kan je jezelf elke dag iets bijleren. En dat is belangrijk om je geest actief en scherp te houden. Deze 5 tips helpen je op weg!
Hanne Janssens
Contentmarketeer voor Cevora
De leercultuur in jouw organisatie stimuleren?
Blader door onze opleidingenWil je nog meer tips en inspiratie in je mailbox ontvangen?